反骚扰政策

全球十大赌钱排行app学院旨在提供一个环境，让学生, faculty, staff, guests, 游客可以学习, work, 体验大学社区，不受骚扰或歧视. 这是全球十大赌钱排行app学院的政策，禁止任何骚扰或歧视员工的行为, students, 或者是大学社区的客人. 除了违背了学院的使命和原则, 本政策禁止骚扰和歧视, 学院的性行为不端政策, 以及州和联邦法律. 全球十大赌钱排行app学院禁止基于种族的骚扰和歧视, color, gender, age, sexual orientation, religion, disability, veteran’s status, or national origin, 或其他受法律保护的特征, 在其计划和活动中. 学院致力于对有不利影响的行为提供迅速而彻底的回应, 或者有潜在的负面影响, 全球十大赌钱排行app学院教师的教育或工作环境, students, staff, guests, and visitors.

本反骚扰政策(以下简称“政策”)旨在为认为受本政策保护的权利受到侵犯的个人提供追索权，并作为确定以下情况的一种手段, after the fact, 违反本政策的具体行为. 不遵守本政策可能导致纪律处分，包括终止雇佣关系.

本政策禁止的行为

Harassment, 根据本政策的定义, includes any action, language, 或者视觉表现, 基于任何受法律保护的特征，包括种族, color, gender, age, sexual orientation, religion, disability, veteran’s status, or national origin, 这已经足够严重了, pervasive, 持续的或明显的令人反感的，对个人的工作或学业表现有不合理干扰的效果, 否则就会产生敌意, 教育或生活环境. 学院禁止性骚扰和基于性别的骚扰，并在全球十大赌钱排行app学院性行为不端政策下进行保护, 包括性侵犯在内的其他形式的不当性行为也是如此, 约会或家庭暴力, or stalking.

非歧视性的骚扰 如本政策所定义的，包括任何行动, language, 或者视觉表现, 这已经足够严重了, pervasive, persistent, 或者是明显的冒犯，因为它会对那个人的工作或学业表现产生不合理的干扰, 或者这会造成一种恐吓, hostile, 或者攻击性工作, educational, 或者生活环境. 全球十大赌钱排行app社区的一名成员(教职员工)违反了本政策, staff, student, guest or visitor, 或在全球十大赌钱排行app学院社区成员的鼓动下行事的任何人):

• 从事任何形式的骚扰，无论是有意或无意的在校园内或校外区域.
• 对发起骚扰调查或投诉的人进行报复.

Procedures

学生关于骚扰的信息可以从学生生活办公室获得. 人力资源办公室可以联系咨询和协助有关骚扰或歧视涉及学院的员工. 任何对骚扰有疑问或担忧的人都可以联系上述办事处，寻求咨询和协助.

对学生的骚扰投诉应提交给学生生活办公室. 对教职员工(包括学生员工)的骚扰投诉应提交给员工的直接主管或人力资源部的代表. 如果是向直接主管投诉, 员工应与主管的直接上级或人力资源部代表联系. 对客人或访客的投诉应引起该地区或活动的主人或主管的注意.

涉及骚扰事件的任何一方的保密权利, 包括原告和被告, 在不妨碍学院调查不当行为指控并在适当情况下采取纠正措施的情况下，是否会受到尊重.

出版日期:9月. 1, 2016